Корпоративные отношения
  178  0

 Foxxon использовала незаконный труд студентов на сборке iPhone X, – FT

Китайский подрядчик Apple - компания Foxconn - использует при сборке iPhone X студентов, которые незаконно трудятся сверхурочно, чтобы догнать спрос на новые смартфоны после производственных сбоев.

Об этом пишет газета The Financial Times (FT) со ссылкой на рассказы самих студентов, задействованных на предприятии, передает БизнесЦензор со ссылкой на РБК.

По словам шести собеседников газеты, которые трудятся на предприятии в Чжэнчжоу, где собирают новые iPhone, они работают по 11 часов в день. Рабочий день такой продолжительности по китайскому законодательству является недопустимым для студентов-стажеров. 

Студенты рассказали, что они в составе группы из 3 тыс. учащихся училища железнодорожного транспорта города Чжэнчжоу в сентябре 2017 года были направлены на работу в местное подразделение компании Foxconn. Всем направленным на работу от 17 до 19 лет. Студентам объяснили, что трехмесячный "опыт работы" на предприятии необходим для завершения обучения.

"Нас направило сюда работать наше училище. Работа не имеет ничего общего с нашим обучением", - приводит издание слова 18-летней студентки, пожелавшей остаться неизвестной. Она призналась, что собирала до 1200 iPhone X в день.

В учебном заведении отказались от комментариев, отмечает FT.

Apple и Foxconn признали, что случаи, когда студенты-стажеры работали сверхурочно, были, и пообещали устранить подобные нарушения. При этом в обеих компаниях уверяют: студенты работали добровольно и получали полагающиеся за это компенсации и льготы.

Запуск продаж юбилейного iPhone X, презентация которого состоялась в сентябре 2017 года, был отложен до ноября. Причиной послужили производственные сложности, которые возникли летом при сборке новых iPhone в Китае. В итоге, как писала The Wall Street Jouranal, график производства новых смартфонов сдвинулся на месяц. Издание отмечало, что Foxconn, которая собирает iPhone, вынуждена была нарастить производственные мощности на своем заводе в китайском Чжэнчжоу и даже начала выплачивать бонусы работникам, которые помогают привлечь новых сотрудников.

Источник: https://biz.censor.net.ua/n3036325
Комментировать
Сортировать:
в виде дерева
по дате
по имени пользователя
по рейтингу
 
 
 вверх